Bożena Ziomek (dyrektor Olsztyńskiej Szkoły Biznesu) jest członkinią Zespołu koordynacyjno-promocyjnego, a Dariusz Śledź (dyrektor Instytutu Badań i Analiz) - członkiem Zespołu diagnostyczno-monitorującego Warmińsko-Mazurskiego Paktu na Rzecz Rozwoju Poradnictwa Zawodowego.

3 marca odbyło się pierwsze spotkanie w ramach Paktu. Idea zawiązania Paktu była reakcją na potrzebę integracji partnerów realizujących zadania z zakresu informacji zawodowej i poradnictwa zawodowego, ujednolicenia zasobów informacji zawodowej oraz tworzenia warunków umożliwiających dobrą współpracę. Porozumienie w sprawie zawiązania Paktu podpisało 57 instytucji z województwa warmińsko-mazurskiego, związanych z poradnictwem zawodowym i informacja zawodową, w tym: urzędy pracy, Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda OHP, Warmińsko-Mazurskie Kuratorium Oświaty, uczelnie wyższe, ośrodki doskonalenia nauczycieli, Wojskowy Ośrodek Aktywizacji Zawodowej oraz instytucje szkoleniowe i inne organizacje i stowarzyszenia zajmujące się poradnictwem zawodowym. Realizacja wspólnych przedsięwzięć w ramach Paktu odbywać się będzie przede wszystkim poprzez aktywność Zespołów Zadaniowych (Zespołu d.s. szkoleń i rozwoju zawodowego, Zespołu d.s. informacji zawodowej, Zespołu diagnostycznego oraz Zespołu d.s. koordynacji i promocji), powołanych spośród przedstawicieli instytucji biorących udział w tej inicjatywie, doradców zawodowych. Spotkanie 3 marca miało charakter warsztatowy i miało na celu wypracowanie zadań do realizacji w roku 2008. W spotkaniu udział wzięły 74 osoby. Wyjątkowa aktywność i kreatywność uczestników sprawiła, że praca w zespołach dała konkretne efekty. Pierwszym zadaniem do realizacji w najbliższych tygodniach jest analiza potrzeb doradców zawodowych zarówno pod kątem rozwoju zawodowego, doskonalenia warsztatu pracy, jak i informacji zawodowej niezbędnej do realizacji poradnictwa zawodowego.